principais descobertas deste ano:
Para ficar à frente da concorrência, as empresas precisam colocar os talentos em primeiro lugar na sua estratégia de RH. Veja as 4 descobertas da edição 2024 do Workmonitor:
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ambição e motivação
A ambição significa mais do que progressão na carreira e a motivação do talento não é necessariamente impulsionada por promoções.
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flexibilidade
Os colaboradores ainda exigem e buscam flexibilidade para conciliar todas as suas prioridades.
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equidade e compreensão
Os talentos estão à procura de empresas com ideais semelhantes aos seus, onde possam ser eles mesmos e trabalhar em conjunto com os empregadores para melhorar a equidade no local de trabalho.
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inteligência artificial e qualificação
Os profissionais continuam priorizando a preparação de suas habilidades para o futuro, principalmente devido à adoção generalizada de IA.
